Plānotā organizatorikā izmaiņa āka no uzņēmuma augšdaļa un nonāk zemākajā pozīcijā. Ta ir proce, kurā uzņēmum pieņem lēmumu mainītie un augt, un pēc tam lēmumu īteno noteiktā laika periodā. Šāda veida...

Korporatīvā ociālā atbildība (CR) ir ievērojama 21. gadimta biznea ideoloģija, ka rada korporatīvā cerība uz ociālajiem un vide tandartiem. KA atbiltība rezultātu lielākā daļa uzņēmumu parati uzkata p...

Piepraījum pēc farmaceitiem Kanādā ir nemainīg. Alga dažādā provincē ir atšķirīga. Cenšotie pieņemt darbā labāko tudentu, kuri abolvējuši Kanāda un ārvaltu univeritāte, darba devēji bieži papildina al...